Mission, vision, valeurs et principes directeurs

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Mission
Être le grand spécialiste dans le secteur du contrôle, de la protection et de la commutation électrique en créant des solutions innovantes faciles à utiliser et offrant la meilleure valeur possible à long terme.

Vision
Permettre la transformation du réseau électrique.

Valeurs et principes directeurs de S&C

Intégrité personnelle

  • Toutes les offres S&C sont synonymes d'intégrité à toute épreuve.

Respect des personnes

  • S&C s'efforce de satisfaire aux normes les plus exigeantes en matière de sécurité sur le lieu de travail.
  • La culture de S&C favorise la confiance, le travail d'équipe, la dignité et le respect au sein de notre main d'œuvre diversifiée.
  • S&C développe des partenariats de long terme avec ses fournisseurs et favorise ceux qui soutiennent notre logique d'amélioration continue. Toutes nos relations sont basées sur la qualité, la fiabilité, l'intégrité et des résultats mutuellement bénéfiques.

Engagement envers l'excellence

  • S&C améliore en permanence ses produits et procédés par l'apprentissage, par le développement d'idées nouvelles et par le changement.

Gestion responsable

  • S&C est soucieuse des intérêts liés à la propriété privée mais aussi des enjeux à long terme et réinjecte la majorité de ses bénéfices dans son activité.
  • S&C s'engage à réduire l'impact environnemental de ses produits et activités commerciales et à renforcer l'utilisation de sources d'énergie renouvelable.
  • S&C entretient des relations fortes pour soutenir les communautés au sein desquelles nous opérons.